Negli ultimi
anni la laurea universitaria, in un certo senso, ha quasi sostituito il diploma
di scuola media superiore. Infatti molti lavori che, fino a non più di 5/6 anni
fa, erano esercitati principalmente da persone diplomate, oggi sono ad
appannaggio dei laureati. Un’evoluzione del mondo del lavoro che cerca di
applicare una certa meritocrazia, pur creando alcune difficoltà. Un esempio
lampante riguarda i cosiddetti posti in banca che oggi sono accessibili
principalmente a persone che hanno finito l’università. Unicredit, brand
importante nel settore bancario, è alla ricerca di nuovo personale proprio con
queste caratteristiche. Andiamo a vedere nel dettaglio quali sono i profili
professionali ricercati dall’azienda.
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| Assunzioni in Unicredit, i nuovi profili ricercati |
I nuovi profili ricercati da Unicredit
Unicredit è
alla ricerca di alcuni consulenti di filiale da inserire in moltissime sedi
situate in quasi tutte le regioni italiane. Le persone scelte dovranno assicurare
un’efficiente attività di consulenza anticipando i bisogni dei clienti e
promuovendo i prodotti e i servizi di base della Banca, attraverso le attività
di front office. Il consulente di filiale dovrà, insieme ai suoi colleghi,
raggiungere gli obiettivi aziendali massimizzando il servizio per il cliente. I
requisiti richiesti sono: laurea, ottime capacità relazionali, passione per
l’ambiente finanziario, orientamento al cliente e alla customer experience. Non
è invece fondamentale aver già maturato un’esperienza in questo ruolo.
Come inviare la candidatura in Unicredit
Per
potervi candidare come consulente di filiale, dovete innanzitutto andare sul
sito di Unicredit. Una volta fatto questo, dovrete prima accedere alla sezione
lavora in filiale e poi cliccare su visualizza le posizioni attualmente aperte.
A questo punto potrete scegliere la regione dove vorreste lavorare e inviare il
vostro curriculum. In alternativa potete essere indirizzati direttamente alla
pagina in questione cliccando qui.
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